Réunion du G.D.I.D

Une réunion aura lieu mercredi quant à la situation de la direction d’école en général et des directeurs en Gironde plus particulièrement. Le Sgen-CFDT s’associe à cette réunion pour défendre une reconnaissance de cette fonction et un meilleur fonctionnement de l’école.

Fin septembre 2009, le G.D.I.D. (Groupement de Défense des Idées des Directeurs) appelait l’ensemble des directeurs de France à signer une pétition adressée à l’ensemble des syndicats enseignants. A travers ce texte , et cette démarche, il s’agissait d’affirmer que les directrices et les directeurs d’école existent et qu’il est urgent que cette existence soit reconnue.

Fin décembre, plus de 6 600 directrices et directeurs avaient signé cet appel… et pouvaient se réjouir du résultat obtenu : rencontres, courriers, infos ; la plupart des organisations syndicales enseignantes se sont saisies de ce dossier.

S’inscrivant dans la même démarche, le G.D.I.D. 33 a décidé de lancer un appel à l’ensemble des directrices et directeurs de Gironde et à tous les syndicats enseignants du département à débattre des quatre points suivants :

-le mouvement 2009 avait vu la disparition, dans le barème, de la prise en compte de l’ancienneté en tant que directeur, quand on postulait sur un poste de direction. Il semble qu’on poursuive sur la même voie en 2010. Exit donc de la reconnaissance de l’expérience ?

-suivant les circonscriptions, la gestion du temps des directeurs est différente. Pourquoi ? > aides personnalisées : certains inspecteurs ont accordé des "dispenses" partielles aux directeurs. >108h : dans certaines circonscriptions, les réunions des directeurs sont prises en compte dans les 108h.

-ELCO :les directeurs restent responsables des élèves accueillis (hors temps scolaire !) dans une autre école pour des cours de langue : absences, suivi des cours, évaluations... ! Un exemple parmi tant d’autres de l’aberration de certaines taches. Le don d’ubiquité doit-il faire partie des critères d’inscription sur la liste d’aptitude aux fonctions de directeur ?

-EVS/ASEH : maintenant, il est clairement rentré dans les mœurs administratives que les directeurs procèdent à l’embauche (contacts avec Pôle Emploi, entretiens...), le collège employeur se chargeant de la partie administrative. Direction d’école, une fonction à géométrie très variable ?

Bien évidemment, ces revendications ne représentent qu’une infime part des problèmes, mais elles ont, pour nous, deux avantages :

 elles peuvent avoir des réponses girondines…si mobilisation il y a.

 elles peuvent être un commun dénominateur à une action collective.

Nous appelons donc les directrices et directeurs d’écoles, les collègues intéressés de Gironde à se retrouver :

*le mercredi 17 février*

*14h30*

*Ecole Michel Montaigne*

*7 avenue de la Boétie*

*Saint Médard en Jalles.*

Le Sgen-CFDT sera présent et contribuera au débat et à la défense des directeurs.